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news江蘇電建一公司將高舉改革、發(fā)展與提升的旗幟，從“三新”能建和建設(shè)世界一流企業(yè)中找準(zhǔn)發(fā)展定位，堅持“創(chuàng)新、綠色、數(shù)智、融合”，全方位登高摸高，系統(tǒng)性重塑重構(gòu)，多層次升級升維，多維度融通融合，以凌云之志、實干之舉，推動公司跨上新的發(fā)展能級。一是突出抓好戰(zhàn)略引領(lǐng)。堅持電力做精，非電做大、新能源做強(qiáng)，投資做優(yōu)的“一核兩翼一支撐”業(yè)務(wù)戰(zhàn)略，堅持高目標(biāo)導(dǎo)向，出臺公司新時期登高方案，優(yōu)化各級適應(yīng)性組織建設(shè)。二是突出抓好“一創(chuàng)三轉(zhuǎn)”。進(jìn)一步健全市場開發(fā)體系，拓寬投資融資渠道，做好重點地市項目開發(fā)；進(jìn)一步加大科技創(chuàng)新投入力度，加強(qiáng)新技術(shù)、新工藝和新裝備的使用及科技成果的轉(zhuǎn)化。三是突出抓好管理提升。深入推進(jìn)基礎(chǔ)“334”工程和項目管理“十化”，加強(qiáng)分包資源的引進(jìn)、管理、考核與評價，聚焦“一利五率”目標(biāo)，持續(xù)提升經(jīng)營質(zhì)效。四是突出抓好黨建引領(lǐng)。做好集團(tuán)黨委第一巡視組巡視整改“后半篇文章”。鞏固深化主題教育成果長效機(jī)制，強(qiáng)化品牌建設(shè)，圍繞新的時代內(nèi)涵和中國能建卓越文化體系，對公司子文化進(jìn)行系統(tǒng)升級升維，以文化軟實力賦能公司高質(zhì)量發(fā)展。